|
|
|
|
|
חברים וחברות יקרים,
ארגון הממונים על הבטיחות והגיהות בישראל הנו הגוף היציג הגדול ביותר של העוסקים בבטיחות במדינת ישראל ומאגד בתוכו את כלל ממוני הבטיחות והגיהות מכל הענפים במשק הישראלי וכן נותן בית לעוסקים בבטיחות ובבריאות העובדים שאינם ממוני בטיחות מוסמכים שמאוגדים בתאים מקצועיים כגון: תא עורכי מבדקי בטיחות במוסדות חינוך, תא ארגונומיה, תא גהותנים, תא בטיחות באש וכן תא ייחודי לממוני הבטיחות ברשויות המקומיות ופועל לקידום המודעות לנושא הבטיחות והבריאות התעסוקתית בישראל.
הארגון חרט על דגלו לאפשר לכל העובדים במשק באשר הם לעבוד בתנאי עבודה בטיחותיים ובריאים.לפיכך, הארגון פועל בשיתוף פעולה עם גופים ומוסדות במדינת ישראל להגברת המודעות לנושאי הבטיחות והבריאות התעסוקתית תוך מתן דגש ליצירת סביבת עבודה ותנאי עבודה בטוחים ובריאים כדי למנוע תאונות עבודה ו/או מחלות מקצוע.
הארגון פועל ויוזם להכרת חשיבותו ומעמדו של ממונה הבטיחות בכל המגזרים במשק ובחברה כולה. הארגון יוזם פעולות להרחבת הידע המקצועי של הממונים וכן פועל לקידום ולהטמעת ערך הבטיחות בחברה כולה.
הארגון פועל ליצירת קשרי גומלין וחילופי ידע עם ארגונים דומים באירופה ובארצות הברית ומוציא משלחות של חברים לכנסים ותערוכות מקצועיות בחו"ל להרחבת הידע המקצועי של החברים.
גם בארץ הארגון פועל במרץ לקידום הידע המקצועי של החברים בארגון סמינרים מקצועיים, ימי עיון וכנסים.
לארגון הנהלה רחבה הנבחרת באספה הכללית, ההנהלה פועלת בהתנדבות מתוך מקצועית בשיתוף פעולה מלא עם הרכזים והחברים בארגון. חברי ההנהלה והארגון משתתפים כנציגי הארגון בוועדות מקצועיות רבות, ועדות הסמכה לממונים וועדות בכנסת לקידום הבטיחות. אני קורא לכם באופן אישי, ממוני הבטיחות והגהות במדינת ישראל תנו לנו כתף ובואו אתנו להשיג את המטרות ולפעול למען הבטיחות והבריאות התעסוקתית במדינת ישראל.
אח שלי אתה בארגון - לצפייה בקובץ לחץ כאן
|
|
מציג 65 עד 80 מתוך
93 נושאים.
|
|
"רטט בעבודה"
מומחים טוענים
שלרטט קיימות השפעות
בריאותיות על העובד
ראה מידע נוסף..
עם כל הכבוד...
כב` שופטת בית משפט השלום בירושלים,
... השופטת "מתחה ביקורת על ממונה הבטיחות".
שלא תיחקר את הפועל שנפגע, (כאשר אצבעות ידו של העובד נכרתו) ואת העובדים האחרים כולל מנהל העבודה.
לקביעתה:
אחראי בטיחות במפעל המוציא דו"ח על סמך אמירה בלתי מבוססת של מנהל מחלקה כאשר כלל לא נכח במקום התאונה ולא צפה בתיעוד וידיאו, לא ביצע מלאכתו נאמנה.
מתוך 12 N
23.06.2021
ראה מידע נוסף..
( נוסח חדש ) תש"ל 1970
מטילה אחריות כבדה על נושא משרה בחברה במקרה של הפרת הוראות תקנות הבטיחות
סעיף 222 לפקודה ;
חברה, אגודה שיתופית או כל חבר בני אדם אחר שעברו אחת העבירות לפי פקודה זו , רואים כאחראי לעבירה, גם כל מנהל, שותף או פקיד.
סעיף 219( א )
מתייחס לאחריות הפלילית של תופש המפעל.
סעיף 223 לפקודה מתייחס לכל אדם שעבר עבירה כאשר לתופש אין חלק או תרומה לסעיף זה וזאת במידה ויוכיח שנקט באמצעים סבירים במניעה של תאונות עבודה.
ראה מידע נוסף..
ממונה הבטיחות ששון חיים קיבל הודעה ממנהל פרויקט באתר בנייה בשוהם לעזוב את המקום וזאת במסגרת תפקידו בבטיחות.
שלשום זה קרה לחיים.
מחר זה עלול חלילה לקרות לך.
ראה מידע נוסף..
המפע"ר מודיע בזאת כי יסיר את הצורך באישור מפע"ר לחידוש כשירות מדי 3 שנים כמתחייב.
וזאת החל מחודש מרץ 2021
מר חזי שוורצמן ראש מינהל הבטיחות ומפקח עבודה ראשי מודיע:
לאור האמון הרב שהוא רוכש לממוני הבטיחות המורשים, ידרשו ממוני הבטיחותלקיים 8 ימי כשירות בכל שנה.
ההקלה תושתת על בסיס אמון, תוך מעקב ובקרה וביקורת של מינהל הבטיחות על מילוי הדרישה.
הזנת ימי הכשירות תתבצע בצורה עצמאית ומקוונת.
מסמך מפורט יופץ בתחילת השנה האזרחית הבאה עלינו לטובה.
אין צורך להתקשר.
הסרת הבירוקרטיה תחייב אותנו הממונים לעמוד בדרישה תוך אמון הדדי.
הללויה למפע"ר חזי,
על הצעידה קדימה לקראת שנת 2021.
יישר כוח בשם הנהלת ארגון הממונים על הבטיחות וכלל ממוני הבטיחות במדינה.
ברגשי כבוד. יעקב עזרא. יו"ר ארגון הממונים הנבחר.
תחושת אי התאמה בין המצוי לרצוי, זה מה שקורה...
מצב בו ממונה הבטיחות,
מצוי במצוקה בשל היעדר הלימה מספקת בין זהותו כמי שמזדהה בשליחותו משולחו אל מול מי שאמור להודות לו על פעילותו למענו ולמען חיי עובדיו.
השינוי בתפיסה ובגישה לממוני הבטיחות חייבת לעבור דרך
" העצומה "
4500 ממוני הבטיחות מוזמנים להיכנס לאתר ארגון הממונים ולהצביע בעד העצומה שתמנף את הדגל הראשון שישנה את המציאות.
ההיתעלמות וההתפשרות יהפכו אותנו עד מהרה ל... "מריונטות" ( בובות על חוטים ).
"ככל שיסודות ההגנה על מעמדנו יתבססו
גרף התאונות יחלש.
הצביע באתר הארגון,
ללא הבדל בין אם הנך חבר בארגון היציג או/ו בכל פורום אחר.
ארגון הממונים על הבטיחות והבריאות התעסוקתית בישראל.
למעבר לעצומה לחצו כאן
חברות ולחברים.
בוקר טוב.
משהו קטן להתחיל איתו את הבוקר.
" הלומד ואינו חוזר כזרוע ואינו קוצר ".
( סנהדרין צט א ).
שני חוקים מכריעים את חיינו:
החוק המגביל והחוק הבלתי מגביל,
האפשרי.
החוק הראשון הוא:
חוק הטבע,
נותן לנו יציבות, אנחנו יודעים מהו יום ומה הוא לילה וכ`ו.
ראה מידע נוסף..
רובינו מכירים את מערכת המשפט והתנהלותה...
ברור לנו כי אין מצב שהחוק יכסה כל מצב אנושי, אולם יחד עם זאת כל אחד מאתנו מכיר את הקלישאה,
"אתה יודע איך אתה נכנס לבית המשפט,
אך אינך אינו יודע איך תצא ממנו".
ועוד מניפלאות הניסוחים המשפטיים לדוגמא:
" נדרש היה מהאחראים לצפות את הנולד.
משקופחו חיי אדם על ידי תקלה בלתי מוגנת, רובצת על בעל התקלה אשמה גדולה יותר".
עוד דוגמא:
" הנתבעים התרשלו כלפי התובע, הפרו את חובת הזהירות המוטלת עליהם בדרך שאינה מקובלת בנסיבות העניין,
דבר אשר גרם נזק לתובע".
ראה מידע נוסף..
חברות וחברים.
"הארה", שאלה ?
מדוע לא הוגדר מיקומו של ממונה הבטיחות בהקמתה של וועדת הבטיחות ?
התשובה !
פרק 2 לחוק ארגון הפיקוח על העבודה נכתב בשנת 1954 ואילו תפקיד הממונה הומצא, הוגדר והוכנס לתקנות בשנת 1965,
השנה בה הוקם ארגון הממונים על הבטיחות והגהות ביוזמתו של שר העבודה והשיכון דאז גיורא יוספטל ז"ל.
תודה לעורך הדין
רונן וורדי ,
יועץ ויקיר ארגון הממונים על הבטיחות.
בשנים האחרונות,
אנו עדים לתופעה מרנינת לב,
הצימאון להכרה בערכים הנצחיים של ממונות וממוני הבטיחות המקיפים רבדים רבים.
הארגון מהווה עבור כולנו הדוגמא:
לאונקל המחבר
בין העגורן למטען.
יהי רצון שארגון הממונים על הבטיחות יאיר את עיניי הטועים או המבחנים בחוסר הבהירות הלא ברורה בדרך בה הם הולכים ויצטרפו לארגון הגדול במדינה.
ההנהלה החדשה תעמוד לרשות החברים והממונים על הבטיחות בעבודה, מתוך הבית החם, ביתם של כלל הממונים.
נודה לאלוקים מרום על כל הטוב אשר גמלנו ו-זיכנו בשליחות קדושה זו ברוח הסולידריות וההתנדבות, כאמור:
אין מיגון בלי ארגון.
נמשיך להפתיע ולהעניק את כל הטוב שבעולם, נמשיך לפעול בפרודוקטיביות מסקרנת ומעניינת לרווחת כולם.
ארגוו הממונים על הבטיחות לא נחים לרגע.
שבת שלום ומבורך.
א.החוק הינו סרגל מדידה שאינו יכול להכיל את כל ההפתעות של החיים.
ב. על כן המציאו את בית המשפט, המפרש את החוק.
ג. המשפט מתבסס על
החוק והתנהגות
"האדם הסביר".
ד. מיהו הוא האדם הסביר במדינתינו ?
9 מיליון תושבים,
או/ דעת הרוב המתבססת על ההיגיון, החוק והמוסר.
ה. המוסר הינו אתיקה המשתנה מעת לעת בהתאם להתנהגות האזרח/ האדם
ומשפיעה על המשפט שלא אחת הופך את הפסיקה לטאבו של החוק.
בשים לב למשפטים הבאים:
"ייקוב הדין את ההר".
"אין איש מעל החוק ואין חסין מפניו".
מה בא לפני מה ? . . .
המוסר מכתיב לדין ומשפיע על המשפט.
ולכן.
בארגז כלים אחד
שא את חוק ותקנות
ובארגז השני את שיקול הדעת קרי
" האדם הסביר ".
יום טוב.
יעקב.
עם כל הכבוד...
כב` שופטת בית משפט השלום בירושלים,
... השופטת "מתחה ביקורת על ממונה הבטיחות".
שלא תיחקר את הפועל שנפגע, (כאשר אצבעות ידו של העובד נכרתו) ואת העובדים האחרים כולל מנהל העבודה.
לקביעתה:
אחראי בטיחות במפעל המוציא דו"ח על סמך אמירה בלתי מבוססת של מנהל מחלקה כאשר כלל לא נכח במקום התאונה ולא צפה בתיעוד וידיאו, לא ביצע מלאכתו נאמנה.
מתוך 12 N
23.06.2021
ראה מידע נוסף..
נגמר הדיון, כרמון הסירה את הערעור בהמלצת בית המשפט. השופטת לא קיבלה את הטענות לפיהן ממונה הבטיחות עמד בכל חובותיו בעוד המנוח הפר מספר רב של תקנות. לדברי השופטת, תפקיד הממונה היה לעבור על הוראות יצרן התבניות ולהוציא הנחיות בטיחות לביצוע - על אף שהמנוח היה בהשתלמות אצל יצרן התבניות והתאונה לא נגרמה משימוש בתבנית אלא מקשירה והנחה לא נכונה שלה. הושמעו הטענות לענין הביטוח המקצועי של הממונים וחוסר האפשרות לחדש ביטוח לאחר תביעה. השופטת הפנתה אותנו אל הממונה על הביטוח. בדרך הביתה, עלתה השאלה, האם היינו יכולים לפעול באופן שימנע את התאונה? כממונים נקטנו בכל הנדרש מאיתנו לפי חוק ותקנות, בית משפט פסק אחרת. חברינו הממונים, לתשומת לבכם, הגיע זמן להתעורר.
Knockout expense הקץ להוצאות. הבטחנו להעניק מתנות יקרות בלעדית לחברים, הנה זה בא... 8 ימי עיון - ח י נ ם. יצאנו לדרך... בתאריך 28.01.2021 יום חמישי בשעה 08:30 יתקיים יום עיון בנושא: "ניהול סיכונים" המרצה : ד"ר רמי ארקוש מהנדס בקריה הגרעינית בדימונה.
|
|
|
|
|
|
|
|
